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美福月国际月子中心

投资金额:3-5万
公司名称:重庆恩旗健康管理有限公司

美福月国际月子中心

  • 投资金额:3-5万
  • 品牌源地:全国各地
  • 所属行业:其他
  • 主营产品:美福月国际月子中心
  • 公司名称:重庆恩旗健康管理有限公司
加盟美福月母婴您将拥有以下六大权利:
1、按照国际惯例在一定区域内独享经营权。
2、美福月知名商标的使用权。
3、美福月CIS的使用权。
4、美福月360°布道模式优先服务权。
5、共享美福月总部的所有资源效应。
6、整套运营资料输出权力。
前期支援
1、公司提供免费选址。专业市场顾问负责帮您选择合适的位置开店,确保赢在起点。
2、公司专业设计顾问负责帮您设计门店、店面(平面设计和整体形象设计)以及宣传资料,确保店面统一。
3、专业市场顾问帮您招聘合适人才,制定最具竞争力的薪资和晋升规划。
4、专业企划顾问免费驻店实地市场调查,市场定位,帮您策划开业前宣传以及开业指导。
5、公司讲师团免费培训店长、母婴护理师。
6、免费派驻专业导师驻店模拟实操,建立管理模式。
7、专业导师驻店帮助拓展市场,积累原始客户 ,帮您在开业前迅速吸纳意向客人,建立稳定销售渠道。
8、公司提供国际最新流行产品如月子餐等。
合作支持
 1、门店人力资源规划指导。
2、门店新客源开发指导。
3、门店标准化装修装饰指导。
4、门店选址指导。
5、门店经营绩效规划指导。
6、门店开业指导。
7、广告短信平台支持。
8、每年打造立体广告宣传平台。 9、新开门店岗前免费培训
10、开业后的新员工培训及技术提升培训,强化培训。
11、开业送宣传资料。
12、提供整套店务运营管理系统。
13、公司总部协助招聘。
14、平面广告标版提供。
15、远程技术支持。
营运支持
1、公司提供开业期间专业人员支持。
2、每月享有总部营销大师的促销活动和促销方案。
3、每月通过集团视频网络系统,由专家对母婴护理师持续性的潜能培训、忠诚度教育。
4、总部研发中心带来适季的新高科技产品,引领产后市场潮流,再创赢利空间。
5、全国统一电脑信息化管理,带来快捷市场反馈,专家一对一解决经营难题,确保竞争制高点。
6、每月享有专家直接心理咨询、妇科咨询、儿科咨询、生理保健咨询、亚健康调理养生咨询。
美福月国际月子中心加盟_1美福月国际月子中心,隶属于重庆恩旗健康管理有限公司,是重庆乃至西南地区口碑、品牌均名列前茅的母婴护理产业品牌。通过多年月子服务的成功实践和服务客户的口碑,公司已经顺利进入了月子服务行业第一梯队。
作为公司核心专业所在,美福月集合了母婴护理、月子护理的全部中坚力量,力图以最专业、尊贵的服务为妈妈和新生宝宝带来最全面、健康、舒适的月子护理体验和产后修复体验,并为新生宝宝培养良好生活习惯。
美福月充分利用现代医疗护理理念和技术,遵循中国传统月子养生理念,并取台湾现代月子护理服务理念之精华,自主开发了“332月子护理体系”。“332月子护理体系”将传统与现代、技术与服务、产前准备与产后修复、食补与自然调养全面结合,为妈妈和宝宝提供完全不同于传统月子或其他月子会所的舒适体验与尊贵服务,属月子行业全国首创!美福月国际月子中心加盟_2
加盟优势  
母婴服务行业投资少、回报率高、从业人员收入稳定、发展规模弹性大,不占用资金,不涉及暗箱操作。作为美福月公司来说,加盟的优势就更多:
品牌优势
美福月母婴是由拥有相关护理行业经验十余年的童源女士创立于2013年,开创之后即得到市场广泛的认可,是目前国内具有集外派、入住、门店为一体的母婴护理专业机构,业务范围集月嫂培训、母婴护理师培训学校、月子会所入住、母婴护理产品、产后修复门店、婴儿托管等多项业务于一体。公司先后荣获母婴行业金牌机构奖、精彩奖、母婴行业可信赖品牌奖等数个奖项!
人员优势
公司主要管理人员和培训老师,全部是具有医学背景的母婴护理专家,或是具有多年跨国公司管理经验的知识型人才。
人才储备优势
美福月母婴护理培训学校,为加盟商和从业者不断的培训和输出专业优秀的,且得到均获得国家相关部门资格认证。
产品优势
美福月的免费母婴护理师外派、月子会所、知名专家公益答疑平台、自有人才培训机构、婴儿托管中心,产后修复加盟、月子会所加盟、母婴亲子店加盟等项目,是美福月公司积累的行业经验,理论加实践的结晶。
增值服务优势
美福月以月子会所为中心,发展完善了母婴全产业链机构体系。通过母婴护理中心、健康咨询管理、母婴产品、私人瑜伽会所,母婴护理培训学校、社区母婴关爱机构,为消费者和加盟商都提供全母婴产业链的附加增值服务;
服务优势
加盟商360°管家式服务
加盟期:
1.加盟商选址协助,实地考察;
2.加盟商投资预算分析及投资回报分析;
开业筹备期前:
1.装修设计指导;
2.物料采购指导;
3.开业人员筹备协助;
4.人员培训与技能提升;
5.开业相关手续办理指导;
开业后:
1.加盟店责任管家进行综合管理指导;
2.一名店长负责全盘经营管理支持;
3.一名母婴护理长负责技术培训及操作管理,搭建自有人才库;
4.总部所有核心人员定期轮岗加盟店留店督查工作一周,实地指导加盟店运营;
5.市场推广及营销指导。
加盟流程  
1、 加盟办店申请、访问总部
填写加盟申请表,访问总部,总部实地考察
2、 签定《加盟协议》
达成加盟意向,签订《加盟协议》
3、 加盟支持
总部从起步到开业以及后续的经营,都予以加盟商以完备有力的全程支持,以充分保障所有加盟者最大的利益回报。
4、培训服务
加盟店人员可参加美福月母婴照护师培训学校的专业培训,并获得国家颁布的母婴照护师资格证美福月国际月子中心加盟_3
加盟支持  
加盟美福月母婴您将拥有以下六大权利:
1、按照国际惯例在一定区域内独享经营权。
2、美福月知名商标的使用权。
3、美福月CIS的使用权。
4、美福月360°布道模式优先服务权。
5、共享美福月总部的所有资源效应。
6、整套运营资料输出权力。
前期支援
1、公司提供免费选址。专业市场顾问负责帮您选择合适的位置开店,确保赢在起点。
2、公司专业设计顾问负责帮您设计门店、店面(平面设计和整体形象设计)以及宣传资料,确保店面统一。
3、专业市场顾问帮您招聘合适人才,制定最具竞争力的薪资和晋升规划。
4、专业企划顾问免费驻店实地市场调查,市场定位,帮您策划开业前宣传以及开业指导。
5、公司讲师团免费培训店长、母婴护理师。
6、免费派驻专业导师驻店模拟实操,建立管理模式。
7、专业导师驻店帮助拓展市场,积累原始客户 ,帮您在开业前迅速吸纳意向客人,建立稳定销售渠道。
8、公司提供国际最新流行产品如月子餐等。
合作支持
 1、门店人力资源规划指导。
2、门店新客源开发指导。
3、门店标准化装修装饰指导。
4、门店选址指导。
5、门店经营绩效规划指导。
6、门店开业指导。
7、广告短信平台支持。
8、每年打造立体广告宣传平台。 9、新开门店岗前免费培训
10、开业后的新员工培训及技术提升培训,强化培训。
11、开业送宣传资料。
12、提供整套店务运营管理系统。
13、公司总部协助招聘。
14、平面广告标版提供。
15、远程技术支持。
营运支持
1、公司提供开业期间专业人员支持。
2、每月享有总部营销大师的促销活动和促销方案。
3、每月通过集团视频网络系统,由专家对母婴护理师持续性的潜能培训、忠诚度教育。
4、总部研发中心带来适季的新高科技产品,引领产后市场潮流,再创赢利空间。
5、全国统一电脑信息化管理,带来快捷市场反馈,专家一对一解决经营难题,确保竞争制高点。
6、每月享有专家直接心理咨询、妇科咨询、儿科咨询、生理保健咨询、亚健康调理养生咨询。
1、 加盟办店申请、访问总部
填写加盟申请表,访问总部,总部实地考察
2、 签定《加盟协议》
达成加盟意向,签订《加盟协议》
3、 加盟支持
总部从起步到开业以及后续的经营,都予以加盟商以完备有力的全程支持,以充分保障所有加盟者最大的利益回报。
4、培训服务
加盟店人员可参加美福月母婴照护师培训学校的专业培训,并获得国家颁布的母婴照护师资格证。
母婴服务行业投资少、回报率高、从业人员收入稳定、发展规模弹性大,不占用资金,不涉及暗箱操作。作为美福月公司来说,加盟的优势就更多:
品牌优势
美福月母婴是由拥有相关护理行业经验十余年的童源女士创立于2013年,开创之后即得到市场广泛的认可,是目前国内具有集外派、入住、门店为一体的母婴护理专业机构,业务范围集月嫂培训、母婴护理师培训学校、月子会所入住、母婴护理产品、产后修复门店、婴儿托管等多项业务于一体。公司先后荣获母婴行业金牌机构奖、精彩奖、母婴行业可信赖品牌奖等数个奖项!
人员优势
公司主要管理人员和培训老师,全部是具有医学背景的母婴护理专家,或是具有多年跨国公司管理经验的知识型人才。
人才储备优势
美福月母婴护理培训学校,为加盟商和从业者不断的培训和输出专业优秀的,且得到均获得国家相关部门资格认证。
产品优势
美福月的免费母婴护理师外派、月子会所、知名专家公益答疑平台、自有人才培训机构、婴儿托管中心,产后修复加盟、月子会所加盟、母婴亲子店加盟等项目,是美福月公司积累的行业经验,理论加实践的结晶。
增值服务优势
美福月以月子会所为中心,发展完善了母婴全产业链机构体系。通过母婴护理中心、健康咨询管理、母婴产品、私人瑜伽会所,母婴护理培训学校、社区母婴关爱机构,为消费者和加盟商都提供全母婴产业链的附加增值服务。
服务优势
加盟商360°管家式服务
加盟期:
1.加盟商选址协助,实地考察;
2.加盟商投资预算分析及投资回报分析;
开业筹备期前:
1.装修设计指导;
2.物料采购指导;
3.开业人员筹备协助;
4.人员培训与技能提升;
5.开业相关手续办理指导;
开业后:
1.加盟店责任管家进行综合管理指导;
2.一名店长负责全盘经营管理支持;
3.一名母婴护理长负责技术培训及操作管理,搭建自有人才库;
4.总部所有核心人员定期轮岗加盟店留店督查工作一周,实地指导加盟店运营;
5.市场推广及营销指导。
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